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Cuaderno de Investigación Nº 53 El acoso laboral en empresas. La mirada de los dirigentes sindicales.

El acoso laboral en las empresas, también conocido como acoso moral o mobbing, se define como un tipo de conducta abusiva, sistemática y premeditadamente ejercida sobre un trabajador, lesionando su dignidad y su integridad psíquica y física.

Cuaderno de Investigación Nº 53
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Cuaderno de Investigación 53 El acoso laboral en empresas. La mirada de los dirigentes sindicales.