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Trámites y Servicios

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Ingresar una constancia laboral como empleador

Descripción

Permite a los empleadores dejar una constancia laboral ante la Dirección del Trabajo (DT) sobre determinados hechos como atrasos, incumplimiento del contrato, mal desempeño, conductas inapropiadas, cortes de suministros básicos como energía eléctrica y/o agua potable, etc. Se utiliza para dejar registro de la versión del empleador ante la autoridad laboral, ante cualquiera de las situaciones mencionadas anteriormente.

El trámite se puede realizar durante todo el año.

Beneficiarios

Los empleadores.

Documentos requeridos

Si el trámite lo realiza en la Inspección del Trabajo debe mostrar su Cédula de Identidad al funcionario que lo atienda.

Paso a paso: Cómo realizar el trámite

En Línea

  1. Ingrese su RUT y contraseña en Trámites y servicios en línea del sitio web de la Dirección del Trabajo (DT).
  2. Si no tiene clave haga clic en Para registrarse. Para realizar este proceso es necesario que escanee (digitalice) su Cédula de Identidad, el RUT de la empresa, la Cédula de Identidad del representante legal y de la escritura que lo designa.
  3. Si olvido su contraseña haga clic en Solicitar clave. Siga las instrucciones.
  4. Seleccione la opción Trámites y Servicios.
  5. Vaya a Constancias laborales para empleadores.
  6. Llene el formulario correspondiente.
  7. Como resultado del trámite la Dirección del Trabajo (DT) ingresará en forma inmediata su constancia laboral.
Realizar en línea

En Oficina

  1. Reúna el antecedente mencionado en el campo Documentos requeridos.
  2. Diríjase a la oficina de la Inspección del Trabajo más cercana a su empresa. El horario de atención es desde las 09:00 hasta las 14:00 horas.
  3. A la persona que lo atienda, explíquele que viene a presentar una constancia laboral.
  4. Entregue el antecedente mencionado en el campo Documentos requeridos y siga las instrucciones del funcionario.
  5. Como resultado del trámite, una vez atendido, la Dirección del Trabajo (DT) ingresará en forma inmediata su constancia laboral.

Costo de trámite

No tiene costo.

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Trabajo,Legal