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Tema Laboral Nº 26
Espacios Sociales en Interdicción. Hacia una tipología de las prácticas desleales o antisindicales (Diciembre 2009)
En este número, proporciona antecedentes referidos a las dificultades que experimentan los colectivos de trabajadores para el ejercicio libre de sus derechos fundamentales, a través de las prácticas antisindicales proferidas por el empleador.
El propósito de esta línea de publicación es advertir los impactos y nuevos modos que se dan en las relaciones capital - trabajo, el marco sobre sus condiciones, que contribuya estimular el debate y discusión sobre las repercusiones de dichos fenómenos en las relaciones laborales y los derechos de los trabajadores.
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