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dictamen 332/23 de 30.01.2002
Dictamen destacado
ORD. N°1945
Materias únicas: Sistemas excepcionales de distribución de jornada y descansos
Fecha: 28-may-2019
1.-Los sistemas excepcionales de distribución de jornada de trabajo y descansos no excluyen la posibilidad de que los trabajadores sujetos a sus disposiciones laboren horas extraordinarias, en la medida que su jornada efectiva, incluidas tales horas, no exceda el tiempo máximo establecido para dicha jornada y se cumplan los demás requisitos que al efecto establece la ley. 2.- El recargo con que deben pagarse las horas extraordinarias de trabajo debe aplicarse sobre el sueldo que se haya convenido.
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1.-Jornada de Trabajo. Duración Personal de Vigilancia.2.-Jornada de Trabajo. Duración.2.1.Horas Extraordinarias.Cálculo.2.2.Horas Extraordinarias.Cómputo.2.3.Horas Extraordinarias.Reducción de Jornada.Alcance.
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Jornada de Trabajo; Personal de Hoteles; Negociación Colectiva; Convenio Colectivo; Grupo Negociador; Iniciativa Para Negociar; Prórroga; Procedimiento; Convenio Colectivo; Organizaciones Sindicales; Requisitos;
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Fecha: 30/01/2002
Horas extraordinarias; Pacto genérico; Procedencia; Pacto; Duración; Renovación; Instrumento colectivo; Negociación colectiva; Instrumento colectivo; Regulación trabajo en horas extraordinarias; Situaciones o necesidades temporales de la empresa; Concepto;Pacto escrito; Incumplimiento; Efectos; Normativa; Aplicabilidad Art. 29; Aplicabilidad art. 24; Limite; Jornada bisemanal;
