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Capacitación
¿Qué son los Comités Bipartitos de Capacitación?
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¿Quiénes deben constituir los Comités Bipartitos de Capacitación?
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¿Cómo se constituye un Comité Bipartito de Capacitación?
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¿Cómo designa la empresa a sus representantes?
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¿A quién le corresponde financiar las actividades de capacitación que se realicen en la empresa?
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¿Corresponde constituir comité bipartito de capacitación en las empresas que habitualmente tienen menos de 15 trabajadores pero que temporalmente sobrepasan dicho número?
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¿Cuál es el procedimiento para elegir a los representantes de los trabajadores al Comité Bipartito de Capacitación?
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¿Cuál es la vigencia del mandato de los miembros del Comité Bipartito de Capacitación?
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¿Cuáles son las funciones del Comité Bipartito de Capacitación?
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¿De quién es la responsabilidad de que en la empresa se constituya el Comité Bipartito de Capacitación?
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¿En qué consiste la franquicia tributaria que otorga el SENCE por las actividades de capacitación que realice la empresa?
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¿Es obligatorio para el trabajador asistir a cursos programados por la empresa?
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¿Para el evento de una renuncia voluntaria puede el empleador exigir una fianza o garantía de la devolución proporcional del dinero correspondiente al valor de los cursos de capacitación?
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¿Pueden ser sancionados los trabajadores por no elegir a sus representantes al Comité Bipartito de Capacitación?
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¿Puede un empleador exigir como requisito previo para la contratación de trabajadores del sector de la minería haber realizado el curso de capacitación en seguridad minera o de prevención de riesgos laborales denominado Curso Baprever?
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¿Se encuentra obligado el trabajador a asistir a cursos de capacitación cuando éstos se han programados para el día de su descanso semanal?
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